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　　近期，福州市持續(xù)高溫天氣，為扎實(shí)做好高溫天氣勞動保護(hù)工作，切實(shí)維護(hù)勞動者生命安全和合法權(quán)益，積極營造安全健康平等和諧的勞動環(huán)境，福州市人社局先后積極開展高溫天氣勞動保護(hù)工作調(diào)研慰問、高溫天氣勞動保護(hù)專項(xiàng)行動。 

　　一是強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)。通過福州日晚報、電視臺、“福州人社”微信公眾號、政務(wù)網(wǎng)、重點(diǎn)企業(yè)服務(wù)群等平臺，開設(shè)專欄，拍攝短視頻，發(fā)布《福州人社提醒大家：做好高溫天氣勞動保護(hù)》《高溫勞動保護(hù)工作指引》《政策門門清：高溫勞動保護(hù)政策解讀》等政策指南，指導(dǎo)用人單位認(rèn)真執(zhí)行高溫津貼、高溫天氣室外露天作業(yè)時間等規(guī)定。 

　　二是開展關(guān)愛活動。積極開展“心系勞動者 夏日送清涼”高溫慰問活動。7月15日上午，福建省人社廳黨組成員、副廳長洪長春一行赴福州開展高溫天氣勞動保護(hù)工作調(diào)研慰問，福州市人社局黨組成員、副局長張巖鋒和晉安區(qū)人社局黨組書記、局長石立三陪同調(diào)研慰問。調(diào)研組赴福州市濱?？炀€第一標(biāo)段項(xiàng)目，召集中鐵上海工程局集團(tuán)有限公司、佳好佳（福建）生態(tài)環(huán)境科技有限公司、福州順豐速運(yùn)有限公司管理人員及工人代表進(jìn)行座談交流，詳細(xì)了解用人單位落實(shí)高溫天氣勞動保護(hù)措施、建立防暑降溫工作制度、高溫津貼發(fā)放等情況；走訪了福州順豐速運(yùn)有限公司華林店，實(shí)地了解快遞員高溫天氣勞動保護(hù)情況。調(diào)研組要求用人單位要嚴(yán)格落實(shí)防暑降溫有關(guān)規(guī)定，加大高溫勞動保護(hù)政策宣傳，提高勞動者自我防護(hù)意識；要組織醫(yī)務(wù)人員對一線工人進(jìn)行必要急救培訓(xùn)，做好熱射病應(yīng)急處置等工作；要科學(xué)合理安排勞動者作業(yè)時間，嚴(yán)格落實(shí)高溫津貼發(fā)放規(guī)定，配備必要的防暑降溫飲料及必需的藥品，確保勞動者的生命健康安全。調(diào)研組還向項(xiàng)目部一線工人、環(huán)衛(wèi)工人、快遞從業(yè)人員發(fā)放了防暑降溫慰問品，送上夏日清涼和政策關(guān)懷。 

　 三是加強(qiáng)監(jiān)督規(guī)范。2024年7月-9月30日，福州市人社局在全市組織開展高溫天氣勞動保護(hù)專項(xiàng)行動，對企業(yè)工作時間、防暑降溫措施、高溫津貼發(fā)放、勞動保護(hù)情況等進(jìn)行全面檢查，全力維護(hù)勞動者合法權(quán)益。7月11日-16日，福州市人社局黨組成員、副局長張巖鋒先后帶隊(duì)赴興業(yè)銀行（集團(tuán)）福州營運(yùn)中心項(xiàng)目、福州海王福藥制藥有限公司、福州高壹工機(jī)有限公司進(jìn)行高溫檢查，并開展高溫慰問活動，引導(dǎo)企業(yè)科學(xué)合理安排勞動者作業(yè)時間，自覺遵守防暑降溫、高溫津貼等有關(guān)規(guī)定和措施，提高用人單位依法保障勞動者權(quán)益的自覺性，切實(shí)保障勞動者夏季高溫期間的勞動安全和身體健康。